コンピューター サイエンスのキャリアに携わる女性のための世界最大規模のカンファレンスの 1 つが、ノンバイナリーであるが生物学的には男性であると自認する参加者が予想外に殺到したため、最近話題になりました。
グレース ホッパー セレブレーションは、テクノロジー分野での女性のキャリアを促進するために 30 年近く前に始まったキャリア フェアです。 このフェアは当初、生物学的女性の利益を目的として企画されましたが、最近では「ノンバイナリー」のテクノロジー労働者も促進するためにその機会を拡大しました。
しかし、今年の会議では、主催者は多数の生物学的男性の参加に圧倒された。 このカンファレンスを主催する非営利団体 AnitaB.org は、「女性と非バイナリー技術者に祝賀の場を提供することに尽力している」と述べたが、今年のカンファレンスでは「自認する男性の参加が増加した」ことを認めた。
この事件を受けて、AnitaBの最高影響責任者であるカレン・ホワイト氏は、出席した男性の多くが女性および「ノンバイナリー」の参加者にのみ与えられる機会を得るために自分の性自認について嘘をついていたと説明した。
「昨日、私たちが予想していたよりもはるかに多くのシスジェンダー男性が存在することが明らかになりました」とホワイト氏は説明した。 「簡単に言えば、登録時に嘘をついた人もいます。 そして、あなたが配っている山積みの履歴書が証明しているように、あなたはここに来て仕事を得るために場所をとれると思ってそうしたのです。」
この事件は、その場にいた生物学的な女性にとっては不幸ではありますが、驚くべきことではありません。 男性が女性であると認識できる、または個人が「ノンバイナリー」であると認識できる社会がある場合、人々がそれを有利に利用するのは驚くべきことではありません。 私たちはプロスポーツでこれが何度も起こっているのを見てきました。生物学上の男性が女性であると主張して、女性の部門に出場して勝つことができるからです。
米国国立科学工学統計センターによると、STEM 分野で働く女性の割合はわずか 3 分の 1 です。 The Grace Hopper Celebration のようなキャリア フェアは、STEM 分野への参入を選択した資格のある女性が、このような男性優位の分野で成功するための最大限の機会を確保できるように設計されています。
しかし、会議に出席する男性の多さに不満を抱いた女性たちの多くは、もしこれらの男性たちが自分たちが女性であると正直に信じていれば問題はなかったはずだ。 彼らが声を上げた唯一の理由は、男性アシスタントたちが有利になるために嘘をついていることは明らかだったからである。
もしフェミニストたちが本当に女性の成功を気にかけているのなら、このような会議は女性専用であり続けるよう主張するだろう。 女性のふりをしている男性や「ノンバイナリー」だと主張する人ではなく、本物の女性です。
この作品はTPUSAに初めて掲載されました。
